Voor wie we werken
Werkplekken voor organisaties waar continuïteit telt.
Iedere sector werkt anders. Daarom kijken we naar gebruikers, processen, veiligheid en ondersteuning voordat we adviseren.

Zorg & welzijn
Zorginstellingen, thuiszorg, GGZ, apotheken, klinieken en praktijkcentra.
Onderwijs
Basis- en voortgezet onderwijs, hogescholen, universiteiten en opleidingscentra.
(Semi-)overheid
Gemeenten, uitvoeringsorganisaties, stichtingen, fondsen en non-profits.
Bedrijfsleven
MKB, zakelijke dienstverlening, industrie, retail, logistiek, hospitality en tech.
Vastgoed, infra & nuts
Woningcorporaties, vastgoedbeheerders, bouw-, energie-, water- en telecomorganisaties.
Cultuur, natuur & recreatie
Musea, bibliotheken, natuurorganisaties, culturele instellingen, media en recreatie.
Per branche bekeken
Andere werkzaamheden vragen andere aandachtspunten.
We stemmen apparatuur, toegang, ondersteuning en beveiliging af op de manier waarop een organisatie dagelijks werkt.
Zorg & welzijn
Werkplekken moeten beschikbaar en eenvoudig in gebruik zijn, terwijl persoonsgegevens zorgvuldig worden beschermd. We kijken naar gedeelde en persoonlijke apparaten, veilige toegang, continuïteit en ondersteuning voor medewerkers met weinig tijd voor techniek.
Onderwijs
Onderwijsorganisaties werken met medewerkers, leerlingen of studenten, wisselende locaties en piekmomenten. Accounts, apparaten, licenties en toegang moeten schaalbaar worden ingericht en beheersbaar blijven bij in- en uitstroom.
(Semi-)overheid en non-profit
Publieke en maatschappelijke organisaties vragen om duidelijke verantwoordelijkheden, betrouwbare leveranciers en aantoonbare afspraken rond toegang, gegevens en continuïteit. We sluiten aan op bestaande processen en leveranciers.
Bedrijfsleven en MKB
Voor groeiende bedrijven zijn bereikbaarheid, grip op kosten en snel kunnen starten belangrijk. We combineren zakelijke hardware, softwarelicenties en dagelijks beheer zonder dat een organisatie zelf meerdere leveranciers hoeft aan te sturen.
Vastgoed, infra en nuts
Kantoorwerk, projectlocaties en mobiel gebruik komen vaak samen. Apparatuur en toegang moeten betrouwbaar functioneren op verschillende plekken, terwijl vervanging, beheer en ondersteuning centraal georganiseerd blijven.
Cultuur, natuur en recreatie
Deze organisaties combineren kantoorfuncties, publiekslocaties, seizoenswerk en soms beperkte interne IT-capaciteit. We helpen de basis voorspelbaar te organiseren en keuzes begrijpelijk vast te leggen.
Altijd passend
De sector bepaalt de context, niet een standaardpakket.
Gebruikers staan centraal
We bekijken welke rollen, locaties en werkvormen ondersteund moeten worden.
Continuïteit en veiligheid
De benodigde bescherming en beheerafspraken sluiten aan op risico’s en verantwoordelijkheden.
Duidelijke schaal
De oplossing moet vandaag werken en beheersbaar blijven wanneer de organisatie verandert.
Context bepaalt de aanpak
Dezelfde techniek kan per sector iets anders vragen.
Rollen, locaties, gevoeligheid van gegevens en afhankelijkheid van systemen bepalen hoe een werkplek moet worden ingericht.
Zorg en welzijn
Beschikbaarheid, zorgvuldig omgaan met gegevens en eenvoudig gebruik wegen zwaar in de dagelijkse praktijk.
Onderwijs en publieke organisaties
Veel verschillende gebruikers, locaties en verantwoordingsvereisten vragen om structuur en duidelijke toegang.
Zakelijke dienstverlening en MKB
Flexibel samenwerken, schaalbaarheid en grip op kosten zijn vaak belangrijke uitgangspunten.
Vastgoed, cultuur en operationele organisaties
Kantoorwerk, mobiel gebruik en locaties moeten in één beheersbare werkomgeving samenkomen.
Veelgestelde vragen
Goed om vooraf te weten.
Is de dienstverlening beperkt tot deze sectoren?
Nee. De sectoren geven richting aan onze positionering; iedere concrete aanvraag wordt afzonderlijk beoordeeld.
Hebben jullie voor iedere sector een standaardoplossing?
Nee. We gebruiken de context om eisen en risico’s te begrijpen voordat we adviseren.
Kunnen branchespecifieke leveranciers blijven bestaan?
Ja. IT-Direct kan samenwerken met bestaande leveranciers wanneer verantwoordelijkheden en toegang duidelijk worden vastgelegd.
Volgende stap
Bespreek wat jouw organisatie nodig heeft.
We beginnen met de huidige situatie en maken daarna duidelijk welke aanpak logisch is.
Plan een kennismaking